Se você tem vontade de crescer e aprender sempre, e tem paixão em impactar pessoas através de suas análises, esse pode ser o seu lugar.
Ao integrar o time de Riscos do Santander, você atuará na área que tem a função de identificar, medir, avaliar, monitorar e controlar todos os riscos aos quais o banco está exposto.
A gestão de Riscos caminha lado a lado com o negócio, dando insumos técnicos para a melhor tomada de decisões em operações de crédito de todos os clientes.
No Santander temos a cultura de horizontalidade e nela praticamos 4 clusters: Especialista, Líder, Head e Sócio.
Temos uma vaga para você se tornar Espec Riscos Credito I, onde você será encarreirado como Especialista, sendo o principal conhecedor da sua área.
Aqui, seu papel será: Elaboração de políticas de crédito e gestão da carteira de operações de crédito dos segmentos Empresas 2, Empresas 3, Governos, Instituições e Universidades. Interação com a área de Gestão Comercial para fomento do crescimento de carteira com qualidade e da expansão da base de clientes. Interação com o time de Admissão de Crédito para disponibilizar informações que apoiem na gestão da carteira e em uma melhor tomada de decisão
Você vai se identificar com a gente se tiver:
Think Customer – Penso no Cliente
Embrace Change – Impulsiono a mudança
Act Now – Atuo com rapidez
Move Together – Trabalho em equipe
Speak Up – Falo abertamente
Para esse papel, valorizamos:
Competências Mandatórias:
- Perfil analítico, gostar de manipular e analisar dados
- Apresentação de dados
- Boa capacidade de comunicação para apresentar ideias e projetos
- Conhecimento de linguagens de programação (SAS, Python, Spark, SQL etc)
- Conhecimento de ciclo de crédito, produtos bancários de crédito, indicadores de portfolio
Competências Desejáveis:
- Conhecimento avançado em linguagens de programação para manipulação de dados em ambiente Big Data
- Conhecimento de ferramentas de visualização de dados (PowerBI)
- Experiência em área de política de crédito ou área voltada para os segmentos de PJ (Produtos, Estratégia, BI etc)
Se isso te chama, vem para o Santander!
# BENEFÍCIOS
Remuneração Variável (PLR + Bônus);
Assistência Médica e Odontológica;
Auxílio Alimentação e Refeição;
Previdência Complementar;
Seguro de Vida;
Auxílio Creche/Babá;
Gympass ou Totalpass;
Vale Transporte;
Programa Nascer;
Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
PAPE - Programa de apoio pessoal especializado
E aí? Quer ser chama?
O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem o propósito de contribuir para que pessoas e negócios prosperem. Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.
Se isso te chama, vem pro Santander!
#AquiSuaChamaTransforma
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