Renesas Electronics

Senior Staff SoC Application Engineer

Kodaira, JP
C QNX Linux ARM
Description

Sr Staff SoC Application Engineering (カメラSWフレームワーク)

Location: Kodaira, jp

Job Description

本ポジションは、クルマメーカー様および車載ECUメーカー様へ、
高い安全性とセキュリティを備えた車載SoC向け先進ソフトウェアソリューションを提供する、非常に影響力の大きい役割 です。
モビリティの未来を形づくる変革に貢献できる、大きなやりがいのあるポジションです。

【主な業務内容】

  1. ソフトウェア・ディファインド・ビークル(SDV)の顧客ニーズを理解し、日本顧客の先進車載システム開発加速を目的に、アプリケーションエンジニアとして、ソフトウエア・開発環境の技術サポート、性能改善などのソリューション提供を実施する
  2. カメラソフトウエア・フレームワーク(ISP含む)環境の成熟度向上と使いやすさを評価、お客様、社内設計部門への改善提案をリード
  3. お客様が使いやすい当社SWプラットーフォーム環境の提供を目指し、アプリケーションノートの作成をリード
  4. 営業、FAE、プロダクトマーケティング、システムエンジニアと連携し、競争力のあるアプリケーションデモの構築をリードし、製品プロモーション、新規ビジネス開拓をサポートする
  5. 高機能OS (QNX, Linuxなど)、リアルタイムOS、ハイパーバイザー、ミドルウェア、機能安全、セキュリティソリューションなどの最新技術動向を把握し、競合に負けないソリューション提案をリードする

※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。

Qualifications

【MUST】
・CMOSカメラ・ISPシステムへのソフトウエア実装・評価、デバッグ経験がある方(5年+)
・ARM SoC製品向けソフトウエアプログラム実装(C言語)、テクニカルサポートの経験がある方(5年+)
・お客様への価値創出のために、チャレンジ精神を持たれている方
・オートモーティブ、コンピューティングサーバー、ロボット、産業界などでの経験がある方

【WANT】
・ADAS (Front Camera, Surround View System)システムの知識を持たれている方

Additional Information

ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」(人々の暮らしを楽“ラク”にする)というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ&コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。
 

ルネサスは、30か国以上で22,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。    
 

ルネサスで実現できること
 

  • キャリアをスタート、そしてキャリアアップ:4つのプロダクトグループをはじめ、さまざまな部門において技術職として、また幅広いビジネスの経験を積むことができます。ハードウェア、ソフトウェアの専門知識を深めたり、新しいことにチャレンジしたりする機会があります。 
     
  • やりがいとインパクトのある仕事をする: 革新的な製品とソリューションの開発に関わることにより、世界中のお客様のニーズに応えると同時に、人々の生活をより便利で安全かつ安心なものにすることに貢献できます。
     
  • 「ウェルビーイング」に焦点を置いた環境で最大限に能力を発揮する:ルネサスでは、リモートワーク制度などによる柔軟な勤務体制づくり、また従業員リソースグループの積極的な活動をサポートするなど、インクルーシブな職場環境構築を目指しています。従業員を第一に考えたカルチャーとグローバルなサポート体制が、入社後すぐに活躍できる環境を提供します。 

 

自分の力で成功を掴み、キャリアを築く準備はできていますか? 

ルネサスで一緒に未来を形づくっていきましょう

当社では、ハイブリッド勤務モデルを採用しており、従業員は週に2日間リモートワークを行うことができます。同時に、残りの日はチームとしてオフィスに集まり、協働を強化しています。出社指定日は火曜日から木曜日で、イノベーション、コラボレーション、そして継続的な学習に取り組む日としています。

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