En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición: Coordinador Expansión Nichos
Nombre Posición Jefe Directo: Gerente Regional de Expansión
Nivel de contribución: Líder de Gente
Área: Expansión
Ubicación: Tijuana, BC
Misión del puesto:
Garantizar el crecimiento de la región en tiendas nuevas dentro de su área de cobertura alineado a la estrategia definida en el Plan Rector de la Región, asegurando las variables de éxito de acuerdo a los tipos de ubicación propuestos, con enfoque a la calidad y rentabilidad del negocio.
Principales responsabilidades:
Analiza, Diseñar y Coordinar la ejecución de la estrategia de crecimiento (Plan Rector) del área geográfica de cobertura asignada en el corto, mediano y largo plazo, a través de la coordinación y dirección del equipo de expansión para la generación de valor (UAFIR) de la expansión.
Coordina, colabora y propone con el equipo de expansión y el resto de las áreas involucradas en el desarrollo del plan de crecimiento de la región, buscando eficiencias en los procesos para asegurar un ritmo adecuado de aperturas permanente en el tiempo.
Consolida, asegura y ejecuta un plan de crecimiento apegado a la estrategia definida en la región con apoyo de las herramientas de Expansión, priorizando y permeando un sistema de trabajo que asegure la calidad y agilidad en el desarrollo constante de tiendas nuevas.
Identifica, coordina e implementa dando seguimiento al desempeño de las tiendas nuevas durante su período de evaluación, da visibilidad de oportunidades en el diseño y operación de estas, asegurando capitalizar aprendizajes para la expansión futura en el equipo.
Identifica, establece y dirige las oportunidades de negocio en el área geográfica asignada de la región, actores importantes de la industria inmobiliaria (Desarrolladores de vivienda, parques industriales, usos mixtos, grupos gasolineros, etc.) para comprar/rentar ubicaciones estratégicas que contribuyan al plan de crecimiento y desarrollo del negocio.
Decide, planea y asegura revisando el desempeño de las tiendas operando en base a su rentabilidad, variables de expansión y condiciones contractuales evaluando redireccionar la expansión hacia entornos con mejores condiciones que aseguren una mayor generación de valor.
Requisitos:
Lic. Terminada. Titulado indispensable
Experiencia de más de 3 año en expansión, mas 3 años de experiencia en ventas, conocimiento del mercado, temas legales, negociación y manejo de personal.
Competencias: Organización y Ejecución, Toma de Decisiones, Orientación al Cliente, Relaciones Efectivas.
Dominio de paquetería Office – avanzado
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.
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