Développeur C# Finance (H/F)

Description de l'entreprise

Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes... Et bientôt sur de nouveaux territoires ! Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d’avance.​

Nous accompagnons nos clients dans l’intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d’expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.​

Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, des Télécommunications que de l'Industrie ou des Transports, aujourd'hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.​

Fort de nos valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd’hui plus de 900 collaborateurs.​

Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm

Description du poste

Au sein la direction informatique d'une banque d'investissement vous intégrez l'entité en charge du développement informatique des applications de traitement des transactions pour l'ensemble des lignes métier contenant les analyses de risque et les valorisation utilisées par les traders.

Pour mener à bien ce projet, vous aurez pour responsabilités de :

• Accompagner les business analysts lors des workshops avec les utilisateurs métier.
• Orienter les référents métier sur le design et l’architecture applicative cible.
• Animer les workshops techniques.
• Revoir les spécifications techniques fournies par les développeurs.
• Participer aux déploiements et aux mises en production.
• Coordonner les travaux du fournisseur d’infrastructure et de son support technique.
• Piloter le refactoring, anticiper l’obsolescence, effectuer une veille technologique afin d'adresser des préconisations.

Les livrables sont :

• Migration d'analyses de risque Equity et d'indicateur Taux exo.
• Implémentation de métriques d'explication de PnL.

Qualifications

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou universitaire Bac+5,
• Vous avez à partir de 3 ans d’expérience,
• Vous aimez travailler dans un environnement agile et novateur,
• Vous travaillez dans un environnement financier,
• Vos mots préférés dans le dictionnaire sont : C#, .netcore, WPF, WCP, SQL
• Vous êtes friand de concours de code, à jour sur la l’actualité technologique et vous aimez transmettre vos connaissances alors it’s a match 🎯 !
• Do you speak english ? 

Informations supplémentaires

Devenir collaborateur Meritis, c'est : 

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;​
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;​
• Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;​
• Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;​
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;​

Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises.  Nous valorisons notre impact positif sur la société et l'environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.

Nos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis s'implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap.