HR Project Manager Intern

En Hyatt Regency Barcelona Tower buscamos incorporar un/a HR Project Manager Intern que quiera desarrollar su carrera en Recursos Humanos participando activamente en proyectos orientados a mejorar la experiencia de empleado, los procesos internos y las iniciativas de People & Culture.

Buscamos una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, con ganas de aprender cómo se gestionan proyectos de RR. HH. dentro de un entorno hotelero dinámico e internacional.

¿Qué harás?

Como parte del equipo de Recursos Humanos, colaborarás en diferentes proyectos transversales del departamento:

• Apoyo en la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos de Recursos Humanos.

• Participación en iniciativas de employee experience, engagement y cultura corporativa.

• Colaboración en proyectos de Talent Acquisition, onboarding y desarrollo de talento.

• Seguimiento de planes de acción, timings y principales hitos de los proyectos.

• Elaboración y actualización de presentaciones, informes, bases de datos y dashboards de seguimiento.

• Recopilación y análisis de información para identificar oportunidades de mejora en los procesos de RR. HH.

• Apoyo en la organización de acciones internas, eventos para empleados y programas de comunicación.

• Coordinación con diferentes departamentos del hotel para asegurar el correcto desarrollo de las iniciativas de People & Culture.

• Participación en la mejora y digitalización de procesos internos del área.

• Apoyo al equipo de RR. HH. en otras iniciativas estratégicas y operativas del departamento.

¿Qué buscamos?

• Estudiante de Recursos Humanos, Project Management, Psicología, ADE, Turismo, Hospitality Management o estudios similares.

• Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios.

• Interés por la gestión de proyectos y por desarrollar una carrera en Recursos Humanos.

• Persona organizada, proactiva, analítica y orientada a resultados.

• Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes equipos.

• Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.

• Nivel de inglés B2 o superior.

• Se valorará especialmente el interés por la innovación, digitalización y mejora de procesos en RR. HH.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación al equipo de Recursos Humanos de Hyatt Regency Barcelona Tower.

• Participación directa en proyectos reales de People & Culture con impacto en la organización.

• Aprendizaje transversal de diferentes áreas de Recursos Humanos.

• Un entorno hotelero internacional, dinámico y orientado a las personas.

• Acompañamiento y desarrollo durante todo el periodo de prácticas.

• Oportunidad de adquirir experiencia en gestión de proyectos aplicada a Recursos Humanos dentro de un hotel de referencia en Barcelona.