Project Manager

Location: Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France

Department: Greenvolt Power France S.A.S

Workplace: hybrid

Employment Type: full

Description

Greenvolt Power is our segment dedicated to the Development & Constructionof utility-scale solar and wind projects. We value local expertise and empower our partners, counting already with business presence in more 16 countries (Europe & North America).

Greenvolt is seeking a Project Manager who will often manage multiple projects at different development stage, from origination to ready to build (RtB) status.

Key accountabilities

• Manage and control assigned Greenfield development and Co-development activities.
• Identify potential sites where wind, solar and BESS project could be developed.
• Support origination department in securing the land and getting municipality approval
• Manage the development of the project, once it enters into development and until Ready to Build status.
• Manage all the external stakeholders that will carry out on-site studies: environmental, landscape, noise, agricultural, …
• Manage the relationship with local municipalities, with the public and with the administration
• Manage project development timeline, project risks and project budget.
• Preparation of monthly reporting for its projects
• Supporting M&A activities.
• Verify and validate additions to filed Projects when requested by authorizing bodies.
• Attend Conferences of Services organized by the authorizing bodies.
• Ensure all that is necessary for the safe and quality development of the entrusted line of Business.

_____________________________________________________________________________________________

Greenvolt Power est notre segment dédié au développement et à la construction de projets solaires et éoliens de grande envergure (utility-scale). Nous valorisons l’expertise locale et donnons à nos partenaires les moyens d’agir, avec une présence commerciale déjà établie dans plus de 16 pays en Europe et en Amérique du Nord.

Greenvolt recherche un(e) Project Manager qui sera amené(e) à gérer plusieurs projets à différents stades de développement, de l’origination jusqu’au statut « Ready to Build » (RtB).

Principales responsabilités

• Gérer et piloter les activités de développement de projets Greenfield et de co-développement.
• Identifier des sites potentiels pour le développement de projets éoliens, solaires et BESS.
• Soutenir le département Origination dans la sécurisation des terrains et l’obtention des autorisations auprès des municipalités.
• Piloter le développement des projets dès leur entrée en phase de développement et jusqu’au statut Ready to Build.
• Gérer les différents prestataires externes en charge des études sur site : environnementales, paysagères, acoustiques, agricoles, etc.
• Gérer les relations avec les municipalités locales, le public et les administrations.
• Gérer le calendrier de développement des projets, les risques et le budget.
• Préparer le reporting mensuel des projets.
• Participer aux activités de M&A.
• Vérifier et valider les modifications apportées aux projets déposés, à la demande des autorités compétentes.
• Participer aux conférences des services organisées par les autorités compétentes.
• Veiller à la mise en œuvre de toutes les actions nécessaires au développement sûr et qualitatif des projets confiés.

Requirements

• University Degree in Engineering.
• Minimum 3-5 years of experience in similar roles.
• Knowledge of the energy market.
• Positive leadership.
• Agility.
• Responsibility.
• Proactivity and ability to work as a team.
• Good interpersonal and communication skills.
• Availability to travel.
• Good English language skills (written/spoken is a must)

___________________________________________________________________________________________

• Diplôme universitaire en ingénierie.

• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions similaires.
• Connaissance du marché de l’énergie.
• Leadership positif.
• Agilité.
• Sens des responsabilités.
• Proactivité et capacité à travailler en équipe.
• Bonnes aptitudes relationnelles et de communication.
• Disponibilité pour voyager.
• Bonne maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral (indispensable).

We want an energy transition for everyone from everyone !