Attensi

Project Manager

Oslo, Norway
Search for More Jobs Talk to a recruiter now 💪
Description

Attensi er et av Norges raskest voksende teknologiselskap. Vi bruker spillteknologi til å lage simuleringsbasert trening. Våre løsninger skaper reell endring i adferd og kompetanse, og gjør ikke minst at læring og kompetanseutvikling blir gøy!

Vi er blant de ledende i verden på vårt fagfelt, og har etablert en sterk portefølje av store kunder både i, og utenfor Norge. I dag er vi over 250 ansatte på tvers av fire land, og vi blir stadig flere!

Brenner du for å skape resultater? Vil du jobbe i grensesnittet mellom forretning, teknologi og gamification for å hjelpe folk å utvikle adferd og kompetanse? Har du erfaring med prosjektarbeid eller implementeringsarbeid fra store organisasjoner?

Da kan du være akkurat den personen vi ser etter. Søk nå og bli med på reisen i Attensi!


Du vil bli en del av vårt prosjektteam hvor vi i dag er 16 dyktige prosjektledere fordelt på våre kontorer i Oslo, London, Køln og Boston. Vi er en engasjert og mangfoldig gjeng - noen er morgenfugler, mens andre går for en roligere start. Det vi alle har til felles er at vi gir 110% og er ekstremt opptatt av å skape reell verdi hos våre kunder gjennom våre prosjekter – Vi ønsker deg som deler denne lidenskapen!

Som prosjektleder i Attensi vil du jobbe for å skape resultater sammen med våre kunder over tid. Nøkkelen til suksess er å sette deg inn i kundens behov og utfordringer, designe og produsere løsninger som møter forretningsbehovet, samt bistå kunden med å sørge for at dette blir vellykket implementert i organisasjonen. Som prosjektleder vil du til enhver tid lede flere prosjektteam bestående av spillutviklere, designere, grafikere og forfattere, samt jobbe tett med det kommersielle teamet.

Høres dette interessant ut for deg? Les videre!

Hva vil du gjøre?
Du får ansvar for en egen portefølje av kundeprosjekter, og vil sikre at kundene elsker Attensi, at vi skaper verdi for kundene og at prosjektene leveres til avtalt kvalitet, tid og kost.

  • Du vil etablere- og videreutvikle gode relasjoner med kundene dine
  • Du vil sikre at kundeprosjekter skaper verdi og leveres på kvalitet, tid og kost
  • Du vil lede prosjekter og/eller programmer for implementering og endring hos våre kunder
  • Lede styringsgrupper bestående av representanter fra kunden i tillegg til interne ressurser
  • Du vil lede tverrfaglige prosjektteam og styre leveranser i henhold til Attensi sin iterative prosjektmetodikk
  • Du vil jobbe tett med det kommersielle teamet for å forme prosjekter og sikre kontinuerlig verdi for kunden
  • Du vil bidra til Attensi sin videre utvikling og vekst, både i Norge og internasjonalt

Hvem er du?
Du er positiv, engasjert og har et ønske om å være en sentral bidragsyter i Attensi sin videre utvikling og vekst. Du trives med høyt tempo og jobber iterativt med kunden for å levere fantastiske løsninger, og har en positiv og løsningsorientert innstilling.

  • Du har mest sannsynlig et par års arbeidserfaring, gjerne som konsulent, prosjektleder, customer success, eller annet arbeid hvor du har skapt verdi for kunder
  • Du trives best når du får jobbe tett sammen med kunder for å realisere verdi og skape gode kunderelasjoner
  • Du har solid forretningsforståelse og kan raskt sette deg inn ulike kunders behov, og forstå hvordan man kan bruke teknologi for å møte behovene
  • Du trives med å lede flere prosjekter samtidig og er vant til å strukturere din egen hverdag
  • For å lykkes hos oss er det også viktig at du er en lagspiller som trives med å skape verdi sammen med andre gjennom deling av kunnskap, erfaringer og bidrag på tvers av virksomheten.
  • Du er flytende i norsk og engelsk (både muntlig og skriftlig)

Hva kan vi tilby deg?
I Attensi får du en sentral rolle i et av Norges mest spennende- og raskest voksende scale-ups. Du får jobbe i et åpent og fritt miljø, omgitt av engasjerte, smarte og dyktige kolleger fra en rekke ulike bakgrunner, både kulturelt og faglig. Attensi er opptatt av å gi folk muligheten til å vokse med selskapet, så du vil også kunne utvikle rollen over tid. Ikke minst, får du spennende utfordringer i et dynamisk og innovativt miljø med store ambisjoner.

Attensi har et ungt, energisk og sosialt arbeidsmiljø. Vi har stort fokus på det sosiale, noe som inkluderer månedlige Attensi-dager, lønningspils, spillkvelder, teamturer, sportsarrangementer m.m., og vi holder til i moderne kontorer i Forskningsparken sammen med mange andre start-ups og scale-ups.

Fortsatt interessert? Søk på stillingen nå!

Attensi
Attensi
3D Technology Corporate Training E-Learning Education Gamification SaaS Serious Games Simulation Software Training

0 applies

13 views

Other Jobs from Attensi

Tech Lead

Oslo, Norway

Tech and Engineering

Oslo, Norway Ontario

There are more than 50,000 engineering jobs:

Subscribe to membership and unlock all jobs

Engineering Jobs

60,000+ jobs from 4,500+ well-funded companies

Updated Daily

New jobs are added every day as companies post them

Refined Search

Use filters like skill, location, etc to narrow results

Become a member

🥳🥳🥳 389 happy customers and counting...

Overall, over 80% of customers chose to renew their subscriptions after the initial sign-up.

To try it out

For active job seekers

For those who are passive looking

Cancel anytime

Frequently Asked Questions

  • We prioritize job seekers as our customers, unlike bigger job sites, by charging a small fee to provide them with curated access to the best companies and up-to-date jobs. This focus allows us to deliver a more personalized and effective job search experience.
  • Salaries for the engineering jobs on our site range from $100K-$200K. On average, senior engineer positions on our EchoJobs are about $160K.
  • The EchoJobs positions have been sourced and vetted from the top companies to work for in the US as a software engineer, including LinkedIn and other reputable job sites. We also have syndicated jobs from companies that have just raised funding, as well as those that have great unique products and culture. From all of these sources, our founder, Morgan, has also resourced the company's authenticity in terms of their website, public appearance, and more.
  • Yes, our users asked us for just this, so now our search filters allow you to search for your top jobs via location, as well as by onsite, remote, or both. Approximately 30% of our jobs are remote, so you’ve got the best options for you!
  • We have not yet implemented this option, but are considering doing so in the future. For the moment, you would need to cancel your subscription, and resubscribe when you wanted to come back.
  • We add new jobs to EchoJobs every day! We scan our sources for the newest jobs, verify them, and post them to EchoJobs within minutes. We add about 2,000-3,000 new jobs for you each day!
  • From starting your job search to getting hired, the entire job search process can take us software engineers anywhere between 3-6 months. However, at EchoJobs, we’re striving to shorten this duration by finding the best, newest jobs for you, so you can do less job searching, and more applying.
  • We’d recommend checking EchoJobs daily, as we add new jobs to the site each day. Additionally, if you got a chance to read our previous email on “what makes EchoJobs different from any other job search tools,” we also recommended that you set a job alert based on your job filters, so if you get emails on those new jobs, you could be checking more than once per day.
  • If you decide to continue with us after the 1-month trial, we definitely recommend this, as we all know it usually takes 3-6 months to find a quality job as a software engineer these days. So to best support you, we just adjusted our membership options at EchoJobs to monthly, 3 months, or 12 months (this option is more for passive job seekers looking a little bit for the future if they want to come back to work or make a job switch potentially. This lets you see what’s out there in case an even better fit job becomes available.)
  • EchoJobs is truly the only job site of its kind. We want to be THE spot for you to find the best job for you, and haven’t encountered any other company doing this. Other job sites are in niches besides software engineering or focus on a small portion of engineering jobs (like a specific coding language). In the words of Morgan, our founder, “I think what makes EchoJobs different is the amount of jobs, frequency that we add new jobs (we add 2,000-3,000 new jobs daily!), and the powerful search engines to find exactly the job you want more easily and efficiently. We can provide you with the most jobs that are vetted by us, we’ll continually find more new jobs for you, and we make it easier for you to apply and get hired.

What Fellow Engineers Say