Agicap

Fullstack software engineer (DDD & .NET / Angular)

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Description
Fondée en 2016 par Lucas, Clément et Sebastien, Agicap est devenue l’une des scale-up les plus rapides d’Europe, avec plus de 7000 clients dans 11 pays et chaque année une croissance à 3 chiffres.

Agicap permet aux dirigeants de PME de suivre, prévoir et gérer leur trésorerie, rapidement et facilement. Nous repensons fondamentalement la façon dont les PME gèrent l’un de leurs plus grands problèmes : la trésorerie !

Pour nous aider à y parvenir, nous avons réalisé 3 levées de fonds, pour un total de 121 millions de dollars. Ces ressources supplémentaires nous permettent d’investir massivement dans le Produit, de développer considérablement l’équipe en accueillant de nouveaux talents et d’accélérer notre expansion internationale.

Notre succès est dû à notre équipe extrêmement compétente et passionnée. Nous nous engageons à bâtir une entreprise où les gens peuvent grandir et évoluer dans leur carrière. Nous recherchons donc de nouveaux talents, ambitieux et exigeants, prêts à rejoindre cette aventure !

Croissance de nos effectifs :
Juillet 2019 : 10
Juillet 2020 : 50
Juillet 2021 : 200
Juillet 2023 : +500

Une de nos talentueuses squads cherche une ou un compagnon de jeu pour se renforcer afin d’adresser les nombreux besoins de notre base clients grandissante.

Tu maitrises le C#, es intéressé·e·s par les APIs, l’archi hexagonale, le Domain Driven Design qui consiste à mettre le métier (et ses languages) au coeur de tes préoccupations et actions ?
Tu aimes casser la complexité apparente de protocoles d’interconnexion pour les réduire à leur plus simple expression métier ?
Tu sais bootstrapper des sujets, en passant par le POC, MVP, fonctionnalité client scalable, le tout en exploitant tes qualités de crafteuse ou crafteur pour avancer en baby steps ?
Tu es une locomotive, enthousiaste et proactif·ve, tu aimes partager ou apprendre des autres ?
Tu rêves d'avoir enfin accès à des Product Managers au quotidien, voire à des véritables utilisateurs (au lieu de parler à des proxy, de proxy, de proxy, de proxy, de PO ;-) ?
Mais surtout, tu aimes faire partie d'une équipe autonome et alterner les phases de travail solo / à plusieurs (pair/mob) ?

Contactes-nous : on a hâte de faire ta connaissance, et de te présenter tes futur·e·s collègues, les enjeux de notre scale-up, ainsi que de ton futur poste!! 

👉 Dans ce podcast, Lucas, notre CTO, parle de la qualité chez Agicap
👉 Talk: La scale-up, l’autonomie et le sous-marin nucléaire (Thomas PIERRAIN et Pauline JAMIN): https://www.youtube.com/watch?v=FPZw6gy04T4
👉 Show me your domain: https://t.co/KdhY1W0zsx
👉 Live coding : refacto legacy : https://www.youtube.com/watch?v=G8ItpRMBcH0

Profil recherché :

  • Tu as l’esprit d’équipe et l’envie d’apprendre mais aussi de partager tes connaissances
  • Tu es enthousiaste, collectif.ve et moteur.rice
  • Tu as au moins 5 ans d’expérience en tant que développeur back-end (peu importe ta stack, mais C# et dotnet core serait un énorme plus)
  • Tu es familier avec le développement web front javascript (familier d’Angular idéalement)
  • Tu as déjà travaillé dans le développement web et idéalement dans le SaaS
  • Tu pratiques le TDD
  • Tu connais les principaux code smells ainsi que des techniques de refactoring
  • Tu comprends l’intérêt de faire du Continuous Delivery
  • Tu cherches à maximiser la valeur apportée à l’utilisateur final
  • Tu te sens concerné par la production et aimes rester vigilant sur ce qu’il se passe en production
  • Tu aimes autant travailler avec des Devs, que des Product managers, des SREs, des supports engineers. Tu aimes les échanges et la collaboration tout simplement !
  • En tant que Crafteur·euse, tu priorises la qualité et les tests dans le développement logiciel, mais surtout l’impact pour les clients finaux
  • Tu es ambitieux·se, humble et l’esprit startup t’attire
  • Tu es en veille permanente sur les nouveaux outils et nouvelles technos
Merci

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  • We prioritize job seekers as our customers, unlike bigger job sites, by charging a small fee to provide them with curated access to the best companies and up-to-date jobs. This focus allows us to deliver a more personalized and effective job search experience.
  • Salaries for the engineering jobs on our site range from $100K-$200K. On average, senior engineer positions on our EchoJobs are about $160K.
  • The EchoJobs positions have been sourced and vetted from the top companies to work for in the US as a software engineer, including LinkedIn and other reputable job sites. We also have syndicated jobs from companies that have just raised funding, as well as those that have great unique products and culture. From all of these sources, our founder, Morgan, has also resourced the company's authenticity in terms of their website, public appearance, and more.
  • Yes, our users asked us for just this, so now our search filters allow you to search for your top jobs via location, as well as by onsite, remote, or both. Approximately 30% of our jobs are remote, so you’ve got the best options for you!
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  • We add new jobs to EchoJobs every day! We scan our sources for the newest jobs, verify them, and post them to EchoJobs within minutes. We add about 2,000-3,000 new jobs for you each day!
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  • We’d recommend checking EchoJobs daily, as we add new jobs to the site each day. Additionally, if you got a chance to read our previous email on “what makes EchoJobs different from any other job search tools,” we also recommended that you set a job alert based on your job filters, so if you get emails on those new jobs, you could be checking more than once per day.
  • If you decide to continue with us after the 1-month trial, we definitely recommend this, as we all know it usually takes 3-6 months to find a quality job as a software engineer these days. So to best support you, we just adjusted our membership options at EchoJobs to monthly, 3 months, or 12 months (this option is more for passive job seekers looking a little bit for the future if they want to come back to work or make a job switch potentially. This lets you see what’s out there in case an even better fit job becomes available.)
  • EchoJobs is truly the only job site of its kind. We want to be THE spot for you to find the best job for you, and haven’t encountered any other company doing this. Other job sites are in niches besides software engineering or focus on a small portion of engineering jobs (like a specific coding language). In the words of Morgan, our founder, “I think what makes EchoJobs different is the amount of jobs, frequency that we add new jobs (we add 2,000-3,000 new jobs daily!), and the powerful search engines to find exactly the job you want more easily and efficiently. We can provide you with the most jobs that are vetted by us, we’ll continually find more new jobs for you, and we make it easier for you to apply and get hired.

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